Para desarrollar un análisis y rediseñar e implementar un proceso organizacional para Audi de México, estudiantes del Tec de Monterrey campus Puebla aportarán ideas de solución a los retos que plantea dicha empresa.
Jacobo Issa, vicepresidente de Recursos Humanos y Organización, dijo: “Es una vinculación que dará a los estudiantes experiencias que enriquecen su vida. Esta relación tendrá un efecto en nuestros procesos de reclutamiento”.
Audi de México y el Tec
A su vez Francisco Bravo, Director de Supply Chain de Audi, consideró de relevante esta alianza por su aporte en el futuro de Puebla, México y la industria automotriz.
“Estoy interesado en ver cómo van a salir estos proyectos, tuve la oportunidad de implementarlos en otros países y qué mejor que unir 2 entidades consideradas como instituciones premium”.
Para Jorge Francisco Rocha Orozco, director del Tec de Monterrey en Puebla, el convenio es motivo de celebración por lo que representa, y por efectuarse en el marco del 80 aniversario del Tec de Monterrey y del 20 aniversario del campus Puebla.
Estudiantes del @TECcampusPUE solucionarán problemas reales de Audi gracias a una alianza entre el Tec y la empresa automotriz 🚗@TecdeMonterrey https://t.co/Jq6ot4oihL
— CONECTA (@ConectaTECmx) February 26, 2023
Jóvenes y fuerza laboral
“El reto es llevar el aprendizaje que tienen aquí, construirlo y desplegarlo con soluciones y propuestas en coordinación con el equipo de Audi. Lo maravilloso es que hay una apertura de acompañarlos, compartirles situaciones y los conocimientos que ellos tienen”.
Audi lleva años en el trabajo de atracción de jóvenes a su fuerza laboral, donde destacan varios EXATEC, de acuerdo con Jacob Issa.
“Desde el 2020 alrededor de 36 estudiantes del Tec de Monterrey han realizado prácticas profesionales en Audi y 58 empleados egresados de esta institución se ubican en puestos de liderazgo. Eso para nosotros es muy importante”.
Tres de esos EXATEC que ahora son colaboradores de Audi México, ingresaron gracias al programa EMMA (Estudiantes Mexicanos en Alemania). Es uno de los proyectos más atractivos y emblemáticos de la empresa automotriz.
“Son prácticas profesionales tanto en México como en Alemania, no es fácil ser parte de este programa. Habla de una buena formación personal y profesional que ofrece el Tec”.
